エレベーター等昇降機設備の保守メンテナンス

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募集要項

職種
エレベーター等昇降機設備の保守メンテナンス
雇用形態
正社員
雇用期間の定めなし
仕事内容
・当社は、主に荷物用、人荷用、小荷用専用昇降機を主体とした  エレベーターの開発、販売、製造、据付工事、保守、リニュー  アルに至る全てのプロセスを一貫して行う、エレベーター総合  専門メーカーです。 ・自社製、日立の昇降機をご利用いただいているお客様を訪問  し、お客様に安全かつ快適にご利用いただけるよう、環境と性  能の維持を行います。取扱製品は、30kgの小さなリフトか  ら25t超の大きなエレベーターまで幅広い機種があります。
学歴
必須 高校以上
専攻について
電気科、電子科卒、若しくは同等の知識を持つ方
必要な免許・資格
普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
不問
採用人数
1人 募集理由 欠員補充
給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):169,000円〜248,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
169,000円〜248,000円
定額的に支払われる手当(b):-
固定残業代(c):なし
その他の手当等付記事項(d):時間外手当(20時間の場合) 26,400円~38,800円 別途、一定の要件に該当した場合、 住宅手当12,000円(独立して生計を維持する方) 家族手当15,000円(扶養家族がいる方)
賃金形態等:月給
待遇・福利厚生
転勤:転勤の可能性の有無
あり
再雇用:あり
利用可能な託児所:なし
マイカー通勤:マイカー通勤
不可
求人条件にかかる特記事項:※賃金は、年齢・経験等により応相談。 ※年間休日125日。他に慶弔休暇、リフレッシュ休暇、休日  振替制度があります。 ※表彰制度を設けています。業務革新賞、技術賞、優良従業員  表彰、自己啓発表彰、永年勤続表彰などの制度があります。 ※自社強おい区、外部教育、日立グループの研修機関を通して  豊富な知識と技術を学びます。
通勤手当
実費支給(上限あり)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回
賞与金額
計 4.14ヶ月分(前年度実績)
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
定年制
あり
休業取得実績
[育児休業]
あり
就業時間
就業時間1
8時45分〜17時35分
休日・休暇
休日:休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
夏季休暇、年末年始、創業記念日(8月7日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
13日

所在地・アクセス

施設名
サイタ コウギョウ カブシキガイシャ
サイタ工業 株式会社
勤務地
〒422-8066
静岡県静岡市駿河区泉町2-3アズマビル3F-A
最寄り駅
静岡駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 6分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
MAP
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