職種

事務職員（臨時的任用職員）
job tagについて

雇用形態

正社員以外
正社員以外の名称
臨時的任用職員（主事）
正社員登用の有無
なし
雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
2026年4月1日〜2026年6月30日
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
人事評価等による

仕事内容

・県立高等学校総務事務 ・会計、給与、窓口・電話応対等 ・その他校長が命ずる業務 ＊変更範囲：変更なし

学歴

不問

必要な免許・資格

免許・資格不問

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等
必須
パソコン操作（エクセル、ワード：定型フォーム入力程度） 学校事務経験歓迎

採用人数

1人

給与

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：220,137円〜314,711円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額
209,655円〜299,725円
定額的に支払われる手当（ｂ）：地域手当 10,482円〜14,986円
固定残業代（ｃ）：なし
その他の手当等付記事項（ｄ）：・基本給は職歴により決定する ・通勤手当等は静岡県職員の給与に関する条例による
賃金形態等：月給

待遇・福利厚生

転勤：転勤の可能性の有無
なし
再雇用：なし
入居可能住宅：なし
利用可能な託児所：なし
マイカー通勤：マイカー通勤
可
求人条件にかかる特記事項：・令和２年４月１日施行の改正地方公務員法第２２条の２第１項に 規定する会計年度任用職員の募集 ・服務、勤務時間、休暇関係等は規則による ・通勤手当相当報酬は片道２ｋｍ以上で支給する ・年次有給休暇は採用日に原則５日付与。日数等は規定による ・試用期間は、採用後１か月の勤務日数が１５日に満たない場合は 、その日数が１５日に達するまで延長する ・懲戒及び分限処分の対象 ※静岡県教育委員会の他の求人と併願可能 ※次のいずれかに該当する場合は地方公務員法に抵触するため応募 不可 ・禁固以上の刑に課せられ、その執行を終わるまで又はその執行を 受けなくなるまでの者 ・当該地方公共団体において懲戒免職の処分を受け、当該処分の日 から二年を経過しない者 ・人事委員会または公平委員会の委員の職にあって、第六十条から 第六十三条までに規定する罪を犯し刑に処せられた者 ・日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法またはその下に成 立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結 成し、又はこれに加入した者

通勤手当

実費支給（上限あり）

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回
賞与金額
計 4.58ヶ月分（前年度実績）

加入保険等

労災保険，健康保険，厚生年金

定年制

なし

休業取得実績
［育児休業］

あり

就業時間

就業時間１
8時10分〜16時40分

休日・休暇

休日：休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
その他は年末年始（１２月２９日～１月３日） 学校行事で休日が変更となる場合がある
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

勤務地

静岡県静岡市駿河区
就業場所に関する特記事項
静鉄バス　静岡県立駿河総合高等学校前バス停より　徒歩１分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙

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