職種

看護師／有期契約
job tagについて

雇用形態

パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
３名
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2026年3月31日
契約更新の可能性
あり（原則更新）

仕事内容

職員健康推進室（ウェルネスセンター）にて、病院で働く職員の健 康を守るために、職員の健康管理や保健指導業務を中心とした産業 保健業務のお仕事をお任せします。 【業務内容】 ■職員健康推進室（ウェルネスセンター）での産業保健業務全般 ■健康診断の準備・実施・事後フォロー※特殊健診あり ■ワクチン接種歴や抗体価の管理 ■職員・職場上司からの健康相談や体調不良者の対応 ■産業医との面談調整・連携（復職支援・メンタルヘルス対応） ■職場巡視 ■院内にある健診センターの業務支援 ■健康推進室関連の事務業務　　など　　　＊変更範囲：変更なし

学歴

必須 高等学校専攻科以上

必要な免許・資格

免許・資格名
看護師 必須

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等
不問

採用人数

1人 募集理由 欠員補充

給与

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,550円〜1,750円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額
1,550円〜1,750円
定額的に支払われる手当（ｂ）：-
固定残業代（ｃ）：なし
その他の手当等付記事項（ｄ）：■経験者は前歴により加算されます。 ■通勤手当　上限３０，０００円／月※条件により支給 ■住居手当　上限３０，０００円／月※条件により支給
賃金形態等：時給

待遇・福利厚生

転勤：転勤の可能性の有無
なし
再雇用：なし
利用可能な託児所：あり
マイカー通勤：マイカー通勤
可
求人条件にかかる特記事項：■職員駐車場利用は月額８，０００円程度かかります。 ■履歴書に連絡のつくメールアドレスをご記載ください。 ■面接前に病院見学をお願いしております。 ＊加入保険、有給休暇は労働条件により変動あり、法定どおりとし ます。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。

通勤手当

実費支給（上限あり）

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回
賞与金額
計 1.64ヶ月分（前年度実績）

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

定年制

なし

休業取得実績
［育児休業］

あり

就業時間

就業時間１
8時30分〜17時15分
就業時間に関する特記事項
■週３日以上 ■曜日や勤務日数、時間はご相談可能です。

週所定労働日数

週3日以上

休日・休暇

休日：休日
土曜日，日曜日，祝日
週休二日制
その他
その他
※勤務日数等もご相談が可能です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

施設名

シズオカサイセイカイソウゴウビョウイン
社会福祉法人恩賜財団済生会支部静岡県済生会（静岡済生会総合病 院）

勤務地

就業場所
事業所所在地と同じ
〒422-8527
静岡県静岡市駿河区小鹿一丁目１番１号
最寄り駅
静岡駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 10分
就業場所に関する特記事項
美和大谷線・小鹿線・みなみ循環線・済生会病院前バス停より徒歩 １分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内完全禁煙

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