職種

保育士（病児保育）
job tagについて

雇用形態

パート労働者
正社員登用の有無
なし
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
2025年8月1日〜2026年3月31日
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
勤務態度・能力等に応じ、１年度（４月１日～３月３１日）毎の期 間で契約を更新する。契約期間が５年を超えた者は無期転換可能。

仕事内容

職員の子を対象とした、病児保育室で勤務していただきます。 （病児保育室体制　看護師１名、保育士（パート）１名） ※病児保育室の利用者がいない日は院内病棟の保育士業務の応援を お願いする場合があります。病棟は一般病棟の他、児童精神科病棟 ・重症心身障害児（者）病棟があります。 採用日は、令和７年８月１日以降（応相談）となります。 変更の範囲：変更なし

学歴

不問

必要な免許・資格

免許・資格名
保育士 必須

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等
不問

採用人数

1人 募集理由 欠員補充

給与

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,390円〜1,390円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額
1,390円〜1,390円
定額的に支払われる手当（ｂ）：-
固定残業代（ｃ）：なし
賃金形態等：時給

待遇・福利厚生

転勤：転勤の可能性の有無
なし
再雇用：あり
入居可能住宅：なし
利用可能な託児所：なし
マイカー通勤：マイカー通勤
可
求人条件にかかる特記事項：採用日は令和７年８月以降で、要相談。 通勤手当等は規程によります。 病児保育制度あり お子さんの急病や学校行事等も配慮します。（＃マザーズ） 無料駐車場あり 応募前の職場見学：可 「応募にはハローワークの紹介状が必要です。」 ※無期雇用転換後は定年年齢（６０歳）が適用されます。

通勤手当

実費支給（上限あり）

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回
賞与金額
60,000円〜72,000円（前年度実績）

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

定年制

あり

休業取得実績
［育児休業］

あり

就業時間

又は
8時30分〜17時00分の時間の間の6時間
就業時間に関する特記事項
就業時間の相談：可（週３２時間上限） ※週３０時間を下回る場合は賞与の支給対象外になります。

週所定労働日数

週5日〜週5日

休日・休暇

休日：休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始の休日あり（１２／２８～１／３）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

勤務地

静岡県浜松市浜名区
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）

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