職種

グループホーム介護職員【夜勤専従パート社員】
job tagについて

雇用形態

パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
他職種含め全国で１００名以上登用
雇用期間の定めなし

仕事内容

◆人生の大先輩であるお客様に、安全・安心・快適で、楽しく 過ごしていただけるようにサポートするお仕事です。 ◆沼津ケアセンターそよ風のグループホーム（９名×３ユニット） において、入所者様の介護業務を行っていただきます。 ・食事の準備や介助に関する業務 ・入浴の介助に関する業務 ・トイレまでの誘導及び排泄介助に関する業務 ・衣類の着脱及び洗濯等に関する業務 ・病院の通院等の付き添い介助に関する業務 ・レクリエーションや体操の実施などの業務 ・その他、上記に付随する業務 ※変更範囲：会社の定める範囲

学歴

不問

必要な免許・資格

免許・資格名
ホームヘルパー２級 あれば尚可
介護職員初任者研修修了者 あれば尚可
介護職員実務者研修修了者 あれば尚可
無資格の場合は入社後認知症基礎研修を受講して頂きます。
普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等
必須
介護施設等での勤務経験

採用人数

1人 募集理由 増員

給与

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,370円〜1,470円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額
1,150円〜1,250円
定額的に支払われる手当（ｂ）：処遇改善手当 220円〜220円
固定残業代（ｃ）：なし
その他の手当等付記事項（ｄ）：＊処遇改善手当 　夜勤帯２２０円／時 　処遇改善手当は勤務実績３ヶ月後より支給となります 。 ＊夜勤手当：１回　６０００円
賃金形態等：時給

待遇・福利厚生

転勤：転勤の可能性の有無
なし
再雇用：あり
入居可能住宅：なし
利用可能な託児所：なし
マイカー通勤：マイカー通勤
可
求人条件にかかる特記事項：◆◇曜日問わず出勤できる方を募集いたします！！！◆◇ ＊勤務日数・時間により、各種保険加入となります（法定通り） ＊有給休暇は法令通りの適用となります。 ＊制服貸与 ＊寸志支給実績あり（６月・１２月） ＊健康診断（夜勤勤務の方は年２回） 〇車両通勤手当は当社規定により支給（２ｋｍ以上）駐車場無料 （任意保険への加入が必要　保険対象に通勤も含むこと） ◆インフルエンザ予防接種補助（上限１５００円） ◆キャリアアップの支援制度・研修制度も充実しています ★★無資格の方★★会社負担で認知症介護基礎研修受講出来ます！ 「応募にはハローワークの紹介状が必要です」

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

賞与制度の有無
なし

加入保険等

労災保険

定年制

あり

休業取得実績
［育児休業］

あり

就業時間

変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
16時30分〜9時30分
就業時間に関する特記事項
１６：３０～翌９：３０（夜勤）

週所定労働日数

週2日〜週4日
労働日数について相談可

休日・休暇

休日：休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制 応相談
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日

施設名

ヌマヅケアセンターソヨカゼ
沼津ケアセンターそよ風

勤務地

就業場所
事業所所在地と同じ
〒410-0006
静岡県沼津市中沢田字中沢３９１－１
最寄り駅
沼津駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 20分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）

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