この求人はハローワーク求人です
募集要項
- 職種
- 造園職(週3日~)
job tagについて
- 雇用形態
- パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
なし
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1ヶ月
契約更新の可能性
あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件
会社の業績及び個人の評価による
- 仕事内容
- ・一般家庭の庭園管理業務、各企業の緑地管理業務 (草刈・木々伐採・薬剤散布・剪定等々) ・エクステリア商品の販売・施工業務 ■造園の仕事は機械化が進んでおり、当社でも各種機械を多数揃え 作業の効率化を図っています。草刈には乗用式草刈機やラジコン 草刈機を用いており、剪定等も機械で行っています。 ■各種機械(草刈機・ユンボ・チェーンソー他)資格取得制度が あります。費用は全額会社負担いたします。 【変更範囲:変更なし】
- 学歴
- 不問
- 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許 必須(AT限定不可)
- 必要な経験等
- 必要な経験・知識・技能等
不問
- 採用人数
- 3人 募集理由 増員
- 給与
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):1,500円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
1,500円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b):-
固定残業代(c):なし
その他の手当等付記事項(d):早出手当 *時間額は日給÷8時間で算出
賃金形態等:日給 12,000円〜12,000円
- 待遇・福利厚生
- 転勤:転勤の可能性の有無
なし
再雇用:なし
入居可能住宅:なし
利用可能な託児所:なし
マイカー通勤:マイカー通勤
可
求人条件にかかる特記事項:■業務拡大のための増員求人です。草刈経験のある方からベテラン の方、機械に興味のある方など、ご応募お待ちしております。 また未経験の方には造園の基本から親切丁寧にお教えいたします ので、経験がなくても安心してご応募ください。 ■福利厚生が充実しています。 ・年間3~4回、作業服・保護服の支給あり。 ・年間を通して、業務中の水分補給(水・スポーツドリンクなど) は無制限で支給あり。 ・事務所内にカラオケ設備完備♪ ・釣りクラブあり ※加入保険及び年次有給休暇の付与日数については、労働時間及び 週の所定労働日数により異なります。 【ハローワークから大切なお知らせ】 ≪労働基準法第15条第1項≫の規定に基づき、採用後の賃金等の 労働条件については、必ず、雇用契約書等の書面により、事業主及 び労働者の間で確認しましょう。
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
- 賞与
- 賞与制度の有無
なし
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険
- 定年制
- なし
- 休業取得実績
[育児休業] - なし
- 就業時間
- 就業時間1
8時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
*36協定あり
- 週所定労働日数
- 週3日〜週5日
労働日数について相談可
- 休日・休暇
- 休日:休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
GW・お盆・年末年始休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
所在地・アクセス
- 施設名
- ユウゲンガイシヤ ヘイセイゾウエン
有限会社 平成造園
- 勤務地
- 就業場所
事業所所在地と同じ
〒421-0506
静岡県牧之原市大寄358-4
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)MAP