職種

紙ナプキン加工
job tagについて

雇用形態

パート労働者
正社員登用の有無
なし
雇用期間の定めなし

仕事内容

当社工場において、紙ナプキンの加工に係る業務を担当していた だきます。 ・加工機による製造に関すること。 ・仕上がった製品を目視にて検品（細かい作業）や梱包に関する 　こと。 ・製品を倉庫へ運搬（１０～１２ｋｇ程度）に関すること。 　（台車使用） ・他のオペレーターの業務のサポートに関すること。 　 ＊当初は簡単な作業から始めていただきます。 ＊変更範囲：仕事内容の変更予定なし

学歴

不問

必要な免許・資格

免許・資格不問

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等
不問

採用人数

1人 募集理由 増員

給与

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,050円
定額的に支払われる手当（ｂ）：-
固定残業代（ｃ）：なし
賃金形態等：時給

待遇・福利厚生

転勤：転勤の可能性の有無
なし
再雇用：あり
入居可能住宅：なし
利用可能な託児所：なし
マイカー通勤：マイカー通勤
可
求人条件にかかる特記事項：・昇給は業績及び本人の能力による。 ・マイカー通勤可（駐車場無料） ・学校行事などによる休暇は考慮します。 　（遠慮なく申し出てください。） ・年次有給休暇は勤務日数により変動します（法定通り） ・勤務日数・時間により、条件を満たせば各種保険に加入します ・仕事は無理のないように少しずつ覚えていただきます。 ●応募方法：ハローワークから電話連絡後、面接日を決定いたしま す。応募書類（ハローワーク紹介状・履歴書）は面接時にご持参く ださい。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう。

通勤手当

実費支給（上限あり）

賞与

賞与制度の有無
なし

加入保険等

雇用保険，労災保険

定年制

あり

休業取得実績
［育児休業］

なし

就業時間

就業時間１
13時00分〜17時00分

週所定労働日数

週5日程度
労働日数について相談可

休日・休暇

休日：休日
土曜日，日曜日，祝日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

勤務地

静岡県富士市
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
昼休憩以外は禁煙です 喫煙場所は屋外です

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