正社員

高校生向け企業紹介誌の広告営業|浜松市中央区元城町

株式会社DANDL

おしゃべりな性格は、時として最大の”武器”になる。若者の未来を作る仕事。

この求人のポイント

充実した成果報酬制度

結果を出すための手厚いサポート体制

事業責任者への昇格が可能

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株式会社DANDL
この求人のポイント

充実した成果報酬制度

結果を出すための手厚いサポート体制

事業責任者への昇格が可能

お仕事No:dl00141-ad

会社・仕事の魅力

【目の前の仕事だけを頑張った20代!今までの働き方を振り返ると、このようなお悩みありませんか?】

「経験も積んだ、できることも増えた、でも年功序列で給料が上がらない…」
「周りの30代よりも給料が少ない気がする…」
「家庭ができ、今後の子供の学費を考えると不安になることが増えた…」
「今の仕事のままでいいのか?このまま40代に突入することに漠然とした不安が…」
ひょっとすると、日々忙殺され、あなたの可能性はどんどん狭まっているのかもしれません。

一度足を止めて、30代の理想の働き方を考えてみませんか?また、「年収を上げるために、日々一生懸命働かれている方」に、1つ残念なお知らせがあります。
それは、年収は「自分自身の頑張りや成果」よりも、「働く会社の評価制度や、その会社の成長度」に、大きく左右されるということです。これは、紛れもない事実です。
ですので、どれだけ一生懸命働き、成果を出したとしても、給料に反映される制度がなければ年収UPには繋がらないのです。
コロナ禍でも、毎年120%以上の事業成長をしているDANDLで、年収800万円以上目指して働きませんか?

【周りと差をつける!DANDLで叶えられる働き方】

①早期年収UPができる環境!入社から2年で年収200万円アップも可能!

これまでのおよそ10年間の、自分の年収を振り返ってみてください。
計算すれば、1年間でどれだけ年収を上げることができているか、わかるかと思います。
弊社には、たった1年で年収を100万円以上あげることができる評価制度があり、実際に一昨年入社した先輩社員も、前年から3桁万円の年収UPを実現しています。
大幅な年収UPが可能な理由は、契約を獲得するたびに、給与にプラスしてもらえる成果報酬制度にあります。
DANDLには働く社員のモチベーションを大切にする文化があります。

<正社員の平均賞与の実績
入社1年目159万円
入社3年目234万円

②豊富な昇進できるチャンス!毎年、新たな役職が生まれ続ける環境

会社に所属する時間が長くなればなるほど、組織全体のことが分かり、上が詰まっていれば、自分自身の出世の限界も見えてくるでしょう。
今の職場に対して、このように感じている人も多いのではないでしょうか?そしてこの問題は、自身のやる気や能力でどうすることにもできないため、深刻な問題です。
しかし、DANDLで働く以上、この問題は一切考えなくて問題ありません!
なぜなら、DANDLは、直近の3年間で3つの新規事業を立ち上げているように、常に新しい挑戦をしているからです。
そして、そのたび新しい役職者が必要になります。

【事業責任者候補募集中】
現在も新規事業の事業責任者を募集しています!
ぜひ事業責任者への昇進を見据えての応募をお待ちしています。

③未経験が稼げる!知識ゼロから、業界のプロになれる教育制度

「年齢的に即戦力を期待されるだろうけど、業界知識が全くなく、活躍できるかが不安…」このように思われる方も多いのはないでしょうか?
ご安心ください!弊社で活躍する上で、入社前に業界の知識は一切必要ありません!
なぜなら、社内には“全くの業界未経験者が一人前になるための教育体制”があるからです。
そしてこの根本には、社長の田中が、業界知識ゼロの状態から5年で年商1億まで事業を拡大していく中で作成した「百戦錬磨の営業マニュアル」の存在があります

DANDLの未経験でも稼げる環境下で、あなたも働きませんか?

仕事の内容

【高校生就職応援誌「コース」】
浜松市を起点とする静岡県西部地域の高校生に対し、地元企業を多数紹介しています!
仕事内容や職場風景、実際に働く人の生の声など、求人票だけではわからない企業の今を知ることができます。
説明会・インターンシップ情報も取り揃え、高校生のみなさんの就活に役立つこと間違いなし!また学生さんだけでなく学校の先生方にもご利用いただいてます。

【配布実績】
2020年6月創刊分:高校46校、累計7,800部
2020年12月発刊文:高校47校、累計8,000部
2021年5月発刊文:高校47校、累計8,000部

【募集背景】
人材採用手法のトレンドは時代と共に進化しながら移り変わってきました。
新しいwebサービスが生まれ続けている昨今においては、これまでにない採用手法が誕生している他、従来の型にとらわれない新しい採用サービスを提供する当社への依頼も増加しています。今後も継続的な依頼の獲得に向けて体制強化を図るため、企画営業のポジションで複数名の増員採用を実施します。

【仕事内容】
高卒採用に興味を持っているの企業への訪問営業がメインの仕事です。
・誌面制作の進行管理
・企業の魅力をヒアリング
・誌面原稿を制作し魅力をPR
・制作後の顧客フォロー
など、営業からフォローまで幅広い業務を経験する事ができます。
また、訪問のアポイントは専属の部門が実施しておりますので、「話を聞いてみたい」と言われた企業に訪問していただきます。
営業ツールが充実しているため、未経験の方でも活躍できる環境が整っています。
経験やセンスは必要ありません、必要なのは熱量です!

求める人材

【求む!周りよりも頭一つ分だけ目立ちたいあなた】

当社が求める人材は下記のような特徴が一つでも当てはまる方です。

・年収を上げて、将来の不安を解消したい!
・成果を出しただけ、報酬が欲しい!
・今の仕事よりもモチベーション高く働きたい!
・周りの同期よりいい生活がしたい!

ありがたいことに毎月、多くのご応募をいただいておりますので、ご興味のある方はお早めにご応募ください。

【転職が一般的になりつつも30代で異業種への転職は難しいのでは…と懸念しているあなたへ】

いざ、転職をしようとすると、漠然とした不安を感じる人も多いのではないでしょうか?
それは特別なことではなく、慣れない、環境の変化に直面した際に、大多数の人はストレスを感じます。そして、そのストレスから逃げるために、「30代で異業種への転職は無理だろう…」などと、様々な理由で自分を正当化して、できない理由ばかりを考えてしまいます。

ただ、今、一歩踏み出すかどうかで、残りの社会人としての生活は全く違うものになっていくでしょう。
自分の人生は、誰かが変えてくれるものではありません。自分の決断でしか変わらないのです。
もし、「今の環境を変えたい」「このまま40代に突入するするのが不安」と思っているなら、ぜひ当社でこれまでの経験を活かして働きませんか?

営業経験のある方大歓迎!業界知識不要!

きっとあなたの望む働き方がDANDLにはあるはずです。

続きを見る閉じる

【目の前の仕事だけを頑張った20代!今までの働き方を振り返ると、このようなお悩みありませんか?】

「経験も積んだ、できることも増えた、でも年功序列で給料が上がらない…」
「周りの30代よりも給料が少ない気がする…」
「家庭ができ、今後の子供の学費を考えると不安になることが増えた…」
「今の仕事のままでいいのか?このまま40代に突入することに漠然とした不安が…」
ひょっとすると、日々忙殺され、あなたの可能性はどんどん狭まっているのかもしれません。

一度足を止めて、30代の理想の働き方を考えてみませんか?また、「年収を上げるために、日々一生懸命働かれている方」に、1つ残念なお知らせがあります。
それは、年収は「自分自身の頑張りや成果」よりも、「働く会社の評価制度や、その会社の成長度」に、大きく左右されるということです。これは、紛れもない事実です。
ですので、どれだけ一生懸命働き、成果を出したとしても、給料に反映される制度がなければ年収UPには繋がらないのです。
コロナ禍でも、毎年120%以上の事業成長をしているDANDLで、年収800万円以上目指して働きませんか?

【周りと差をつける!DANDLで叶えられる働き方】

①早期年収UPができる環境!入社から2年で年収200万円アップも可能!

これまでのおよそ10年間の、自分の年収を振り返ってみてください。
計算すれば、1年間でどれだけ年収を上げることができているか、わかるかと思います。
弊社には、たった1年で年収を100万円以上あげることができる評価制度があり、実際に一昨年入社した先輩社員も、前年から3桁万円の年収UPを実現しています。
大幅な年収UPが可能な理由は、契約を獲得するたびに、給与にプラスしてもらえる成果報酬制度にあります。
DANDLには働く社員のモチベーションを大切にする文化があります。

<正社員の平均賞与の実績
入社1年目159万円
入社3年目234万円

②豊富な昇進できるチャンス!毎年、新たな役職が生まれ続ける環境

会社に所属する時間が長くなればなるほど、組織全体のことが分かり、上が詰まっていれば、自分自身の出世の限界も見えてくるでしょう。
今の職場に対して、このように感じている人も多いのではないでしょうか?そしてこの問題は、自身のやる気や能力でどうすることにもできないため、深刻な問題です。
しかし、DANDLで働く以上、この問題は一切考えなくて問題ありません!
なぜなら、DANDLは、直近の3年間で3つの新規事業を立ち上げているように、常に新しい挑戦をしているからです。
そして、そのたび新しい役職者が必要になります。

【事業責任者候補募集中】
現在も新規事業の事業責任者を募集しています!
ぜひ事業責任者への昇進を見据えての応募をお待ちしています。

③未経験が稼げる!知識ゼロから、業界のプロになれる教育制度

「年齢的に即戦力を期待されるだろうけど、業界知識が全くなく、活躍できるかが不安…」このように思われる方も多いのはないでしょうか?
ご安心ください!弊社で活躍する上で、入社前に業界の知識は一切必要ありません!
なぜなら、社内には“全くの業界未経験者が一人前になるための教育体制”があるからです。
そしてこの根本には、社長の田中が、業界知識ゼロの状態から5年で年商1億まで事業を拡大していく中で作成した「百戦錬磨の営業マニュアル」の存在があります

DANDLの未経験でも稼げる環境下で、あなたも働きませんか?

仕事の内容

【高校生就職応援誌「コース」】
浜松市を起点とする静岡県西部地域の高校生に対し、地元企業を多数紹介しています!
仕事内容や職場風景、実際に働く人の生の声など、求人票だけではわからない企業の今を知ることができます。
説明会・インターンシップ情報も取り揃え、高校生のみなさんの就活に役立つこと間違いなし!また学生さんだけでなく学校の先生方にもご利用いただいてます。

【配布実績】
2020年6月創刊分:高校46校、累計7,800部
2020年12月発刊文:高校47校、累計8,000部
2021年5月発刊文:高校47校、累計8,000部

【募集背景】
人材採用手法のトレンドは時代と共に進化しながら移り変わってきました。
新しいwebサービスが生まれ続けている昨今においては、これまでにない採用手法が誕生している他、従来の型にとらわれない新しい採用サービスを提供する当社への依頼も増加しています。今後も継続的な依頼の獲得に向けて体制強化を図るため、企画営業のポジションで複数名の増員採用を実施します。

【仕事内容】
高卒採用に興味を持っているの企業への訪問営業がメインの仕事です。
・誌面制作の進行管理
・企業の魅力をヒアリング
・誌面原稿を制作し魅力をPR
・制作後の顧客フォロー
など、営業からフォローまで幅広い業務を経験する事ができます。
また、訪問のアポイントは専属の部門が実施しておりますので、「話を聞いてみたい」と言われた企業に訪問していただきます。
営業ツールが充実しているため、未経験の方でも活躍できる環境が整っています。
経験やセンスは必要ありません、必要なのは熱量です!

求める人材

【求む!周りよりも頭一つ分だけ目立ちたいあなた】

当社が求める人材は下記のような特徴が一つでも当てはまる方です。

・年収を上げて、将来の不安を解消したい!
・成果を出しただけ、報酬が欲しい!
・今の仕事よりもモチベーション高く働きたい!
・周りの同期よりいい生活がしたい!

ありがたいことに毎月、多くのご応募をいただいておりますので、ご興味のある方はお早めにご応募ください。

【転職が一般的になりつつも30代で異業種への転職は難しいのでは…と懸念しているあなたへ】

いざ、転職をしようとすると、漠然とした不安を感じる人も多いのではないでしょうか?
それは特別なことではなく、慣れない、環境の変化に直面した際に、大多数の人はストレスを感じます。そして、そのストレスから逃げるために、「30代で異業種への転職は無理だろう…」などと、様々な理由で自分を正当化して、できない理由ばかりを考えてしまいます。

ただ、今、一歩踏み出すかどうかで、残りの社会人としての生活は全く違うものになっていくでしょう。
自分の人生は、誰かが変えてくれるものではありません。自分の決断でしか変わらないのです。
もし、「今の環境を変えたい」「このまま40代に突入するするのが不安」と思っているなら、ぜひ当社でこれまでの経験を活かして働きませんか?

営業経験のある方大歓迎!業界知識不要!

きっとあなたの望む働き方がDANDLにはあるはずです。

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募集要項

仕事内容
地元で活躍する企業の紹介冊子を制作するために、冊子への掲載提案の営業を行っていただきます。

具体的な業務内容は、主に以下の内容です。

<訪問営業・提案>高卒採用に注力している企業へ訪問を行い、企業の採用ニーズを理解。その上で、冊子掲載を提案します。

<ディレクション業務>制作フェーズでは、デザイナーと掲載企業との間でのコミュニケーションをスムーズに進めるディレクション業務を行います。

<顧客フォロー業務>制作後も顧客の高卒採用をサポートし、アドバイスや情報提供を行い、採用成功のためのサポートを実施アポイントは別部門が行うため、訪問営業からが主な業務です。

企業と地元高校を繋げることで、社会貢献も出来るお仕事です。
職種
高校生向け企業紹介誌の広告営業
求める人材
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎
  • ブランクOK
  • 無資格OK
  • 経験者優遇
[必要な免許・資格]
Word、Excel、PowerPointが一通り操作できる 方 (複雑な関数等は使いません)
雇用形態
正社員
採用人数
1名:増員募集
給与
  • 月給
    240,000円~ 300,000
待遇
  • 資格取得サポート
  • 産休・育休制度実績あり
基本給:240,000円~300,000円

マイカー通勤可:駐車場あり
通勤手当
  • 通勤手当あり
実費支給(上限あり) 月額 10,000円
昇給
昇給制度:9,000円~20,000円(前年度実績)
賞与
賞与実績:年2回、4.00ヶ月(前年度実績)
就業時間
  • 日勤のみ可
09時00分~18時00分(休憩60分)
[時間外労働]
みなし残業制により、25時間働いたものとみなされます
休日・休暇
  • 完全週休2日制
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 長期休暇取得可能
週休二日制(土曜日・日曜日・祝日)

長期休暇(年末年始休暇・GW)

年次有給休暇日数 10日
[年間休日]
120日
加入保険等
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
定年制
一律65歳
受動喫煙対策
あり(禁煙)
休業取得実績
[育児休業]
あり
研修制度
  • 研修制度あり

先輩インタビュー

2020年1月1日入社 鈴木秀直

前職は何ですか?

前職は大手人材会社、自分で資料を作る機会も少なく、独自性の高い提案もすることもなく日々を過ごしておりました。
大手企業は決まったベースがあり、それに則り仕事をこなしていくことが多いでしょう。それは悪いことではないのですが、どうしても自分の成長に繋がるとは思えなかった日々でしたね。

なぜダンドルへ入社しましたか?

前職で人事制度の大幅な変革があり、今後は全国のエリアへの転勤が決まりました。
生活基盤も地元にあるため「転勤はしたくないなぁ」と思い転職を決意し、面接で田中社長と話す中で、ダンドルが新規事業を拡大していく理由を明確に伝えてくれました。その理由に感銘を受けたのが入社を決意した理由です。

感銘を受けたのはどんなところですか?

それは社会貢献をしたいと社長がおっしゃったところです。ただ、その続きがあり「利益を出せない会社が社会貢献なんて出来ない」これが一番感銘を受けたところです。実際、キレイごとを言っても自分の給料も稼げないのに社会貢献出来ないですからね。

今はどんな事業を担当していますか?

私が主に携わる事業は、高校生向け企業紹介誌COURSEの提案営業と制作です。
静岡県西部地区では初導入で知名度もなく、そもそも高校生向けの企業紹介誌に需要はあるのか、と疑問もあるかと思います。私も初めは半信半疑でしたが、しっかりと商品理解をしてロジックに沿った提案をすることでお客様の信頼を得ることが出来、毎回、多くの掲載企業様に喜んで頂いております。

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会社情報

事業所名
株式会社DANDL
勤務地
  • U・Iターン歓迎
〒430-0949
静岡県浜松市中央区元城町215-1
MAP
法人名
株式会社DANDL
代表者名
代表取締役 田中教善
従業員数
企業全体 17人
設立
2016年1月1日
事業内容
労働者派遣事業、有料職業紹介事業、求人サイト運営(浜松静岡介護求人センター・浜松静岡求人センター)、高校生就職支援サービス(COURSE)、採用特化型HP制作(採れるんです)
特徴
当社は人材派遣・人材紹介・高校生就職支援・採用サイト制作事業・求人サイト運営などお客様の多様なニーズに応えるサービスを提供する総合人材サービスの会社です。

応募方法

入社までの流れ
  1. 応募ボタン・お電話にてお問合せください。
  2. 面接(人事担当者、専属労務管理者)
  3. 内定(内定まで1週間程度)
  4. 契約及び入社研修
  5. 入社(専属労務管理者同行)
応募受付方法
当ページの「お問合せ」「WEBで応募」からご応募ください。
※採用担当者からお電話またはメールにてご連絡を致します。
※面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。
※「電話で応募」の際には「浜松静岡求人センターを見て」とお伝えください。
※気になる求人がある時は「お仕事№」をお知らせください
コンサルタントから一言
■あなたのご希望の仕事を私たちがお探しします。
「浜松静岡求人センター」は静岡県内に特化した就職・転職サポートセンターです。静岡県内の豊富な求人データから専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、お仕事をご紹介します。その後の面談調整や条件交渉まで、トータルサポート!就業開始前の不安はもちろん、就業後のお困りごとも当社のスタッフがしっかりとフォロー致します!まずはお気軽にお問合わせください。

■「シフト制、完全週休2、土日祝休み、土日休み、日祝休み、週3以内可、短時間・扶養内、日勤のみ、夜勤のみ、未経験歓迎、主ふ歓迎、曜日相談可、土日祝のみ、年休110日~、残業月10H、保育/託児所、産休・育休あり、Wワーク可、賞与あり、昇給あり、正社員登用、資格支援交通費支給、土日のみOK、平日のみOK、残業なし、週1週2日からOK、週3日~ OK、週4日以上OK、フリーター歓迎、パートアルバイト歓迎、急募求人、初心者歓迎、無資格OK、短時間勤務の方も歓迎、フルタイム勤務、資格取得サポート制度あり、完全週休2、新設・オープニング求人、ハローワーク求人」上記の条件で働きたい方ご相談ください。


■未経験者歓迎の職場もご相談可能です。
「営業・事務・販売・受付・総務・人事・企画・管理・公務員・不動産・金融・旅行・観光・飲食・コンビニ」など様々なバックグラウンドをお持ちの方も大歓迎ですのでお気軽にご相談ください。

■大手求人サイトの「フロム・エー・ナビ、タウンワーク、an、イーアイデム、バイトル、エン転職、DODA、リクナビ、マイナビ」にも掲載されていない求人も多数ご紹介できます。
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